交院教〔2007〕9号
关于印发《南京交通职业技术学院
毕业实习管理办法》的通知
各系部、相关部门：
为提高我院学生毕业实习教学质量，保证教学目标的顺利完成，现将《南京交通职业技术学院毕业实习管理办法》印发给你们，希遵照执行。过去的相关规定如与本办法不一致，以本办法为准。
特此通知。
附件：南京交通职业技术学院毕业实习管理办法
二OO七年三月二十三日
主题词：学校 管理 制度 通知
附件：
南京交通职业技术学院毕业实习管理办法
（2007年3月修订）
毕业实习是高职教育与人才培养过程中一个极其重要的实践性教学环节。是学生毕业教学中不可缺少的实践教学环节，毕业实习的目的是使学生进入社会,了解社会、接触生产实际，培养学生分析问题、解决问题独立工作能力和与人合作的团队精神，提高学生的职业能力和综合素质，获得本专业生产技术和管理知识。毕业实习一般安排在学生学完教学计划规定的全部课程之后进行，学生顶岗实习时间至少半年以上。
一、毕业实习教学管理
毕业实习工作在教学副院长的领导下进行。教务处负责宏观协调全院的毕业实习教学与管理。制订有关毕业实习工作的指导意见；审核全院的毕业实习安排计划；核算全院的毕业实习费用，监督毕业实习经费的使用；按照实习计划要求对毕业实习教学开展随机检查；协调系部毕业实习教学有关事宜。
各系部负责具体毕业实习的组织、实施与管理工作。毕业实习是学校和企业共同承担的教学任务，共同对学生实习过程进行管理。实习过程中，系部负责聘任企业技术人员为兼职教师担任学生实习指导教师。系部主任定期到企业进行巡视指导，检查实习教学工作落实情况，并对学生在实习教学工作和生产中出现的问题与企业领导沟通，解决问题。
二、毕业实习过程管理
学生毕业实习主要由系部负责实习的过程管理。系部根据教学计划要求，制订毕业实习计划和学生实习管理办法。负责选定实习单位、确定实习项目，系部必须指定专人负责毕业实习管理工作，以确保学生完成毕业实习计划。
系部按教学计划要求编写实习大纲、实习指导书、实习手册（主要包括实习指导书、学生实习守则、实习笔记或周记、实习总结、鉴定表等，各系根据专业要求制定）、实习月报表，在学生实习前发给学生。负责毕业实习场所选择和学生自由选择相结合。要尽可能充分利用现有的校外实习基地为学生提供实习场所。
在学生毕业实习前，系部要做好实习动员工作。讲明实习的目的及要求，宣布纪律，进行安全教育。学生自己联系的实习单位要及时报系部，以便系部安排实习指导教师和便于就业指导。各专业做好实习期间学生毕业实习的考核，不定期了解学生实习情况。负责汇总、统计学生实习、实习经费使用情况，作好实习总结。
三、实习指导教师的聘任与工作要求
毕业实习指导教师原则上从实习单位选聘，并发放实习指导教师聘书。在确定学生实习单位后,系部要及时为实习指导教师提交实习大纲、执行计划,介绍实习学生学习情况。要求实习单位指导教师组织学生学习实习大纲、实习指导书、实习计划等，明确实习目的与要求，了解时间安排和步骤，布置填写实习手册，介绍实习单位情况及实习注意事项，明确安全要求和实习纪律。指导教师具体落实学生实习岗位和实习内容安排。要求指导教师做好学生在实习过程中的思想工作，严格管理，既要大胆放手，培养学生独立工作能力，又要加强指导，严格要求，指导学生完成实习手册、实习月报表，并及时检查和督促。学生在实习期间违反纪律时，指导教师应及时给予批评教育，对情节严重影响极坏者，指导教师应及时把情况向所在系汇报，以便做出处理。实习结束，指导教师做好学生的书面实习小结的考核，协助学生办好离返手续。
四、实习巡视管理
实习巡视是系部与企业、单位进行沟通、增强感情交流的重要方式，是了解学生在实习中存在的问题并帮助解决的学院代表，也是专业建设调研的一种有效形式，实习巡视由系主任或副主任或系总支书记带队，具体负责。（系部不得指派没有教学经验的年轻教师承担实习巡视任务）
实习巡视的任务：了解学生实习情况，帮助学生解决实习中的困难；听取实习单位领导对学院学生实习能力等综合评价；听取指导教师对学生实习情况汇报；向实习单位介绍学院改革与发展的综合信息，争取实习基地（单位）对学院建设与教学工作的的支持和帮助；协调解决实习中出现的问题。
五、毕业实习的实施
教务处根据专业教学计划在每年实习的前一个学期向系部下达实习任务书，系部根据任务书制订实习计划（包括实习基地选择、实习内容、学生安排、指导教师聘任、实习经费预算等）报教务处。
系部按教学计划的要求拟定实习任务书、实习大纲和实习指导书，在实习前发给每个学生，并报送教务处备案;做好实习动员，讲明实习的目的和要求，宣布实习纪律;系部在实习单位确定后一周内，向实习单位指导教师提交实习大纲、执行计划和学生名单;具体落实实习安排;实习期间学生根据实习手册要求,每月填写实习月报表，实习结束时上交实习手册、月报表与实习总结。
六、毕业实习的考核与成绩评定
实习考核:学生必须按教学计划认真完成实习规定的任务量，填好实习手册，方可参加考核。考核可采用笔试加口试相结合的形式进行。实习结束，实习指导教师应做好实习总结，协同系部根据学生实习情况对学生实习考核并对学生进行实习成绩评定。成绩评定应根据学生的实习态度、实习质量和指导教师的考核意见予以综合评分，并按优、良、中、及格、不及格五级记分。学习成绩记入学生成绩登记册。
实习成绩评定:成绩评分比例：遵纪守法、安全、劳动表现和团队精神占20%；学习态度、实习内容掌握程度、现场教学听讲认真程度等占30%；实习报告完成情况、考核成绩占50%。
优：实习时积极主动、好学、实习任务完成好，实习报告质量高，达到实习大纲的要求，实习态度认真，能独立完成教师布置的专题作业或对某些问题有独到的见解及合理化建议，考核中有较强的表达能力。
良：实习期间表现较好，能较好完成实习任务，实习日记和实习报告达到实习大纲的要求，质量较好，能比较好地完成专题作业，在考核时能比较完满地回答问题。
中：实习期间表现较好，达到实习大纲规定的基本要求，能完成实习日记和实习报告，质量一般，考核时能正确的回答主要问题。
及格：实习期间表现一般，基本达到实习大纲规定的要求，但不够圆满，能够完成实习日记和实习报告，但不够系统，在考核时能基本回答主要问题，但有某些错误。
不及格：实习期间表现差，未能达到实习大纲规定的基本要求，实习日记和实习报告马虎或有明显错误，在考核时主要问题解答错误。
实习成绩不合格者，可在下一年内申请重修实习。实习重修随相应班级进行，所需一切费用均自理。
七、对实习学生管理要求
1、学生在实习期间必须按照实习计划的安排和规定，虚心听从指导教师的指导，尊重实习单位的工程技术人员和工人师傅，全面完成实习任务。重视向实际学习，结合自己的学习体会写好实习报告，按时上交月报表。
2、严格遵守国家法令、遵守实习单位各项规章制度和实习纪律，按时上下班，不无故缺席。
3、学生因故或因病不能参加实习，必须持有关证明向系部请假。病事假天数超过实习天数的1/3以上者、无故缺勤达总实习天数的1/4以上者，实习成绩作不及格处理。
4、学生实习要确保安全，严格遵守操作规程，未经许可不得擅自操作机器等设备，学生因违反实习纪律和安全规则造成自身伤害由学生本人负责；造成他人伤害或国家经济损失的，由学生本人承担经济和法律责任。
5、提倡文明礼貌，注意搞好兄弟单位之间的团结，维护学院的声誉。
6、实习期间，班干部要主动协助系部与同学联系，做好各项工作，发挥党团员先锋模范作用。
八、本规定自发布之日起实行，由教务处负责解释。