2025年10月22日上午，学院2025年培训工作会议在弘毅楼427会议室成功举行。院长王道峰、分管副院长姜军出席会议，各二级教学单位及培训与继续教育处等部门负责人共同参会。会议由副院长姜军主持。

会议伊始，培训与继续教育处处长孙志伟带领与会人员集体学习了《江苏省关于开展大规模职业技能提升培训的行动方案（2025-2027）》，并传达了省教育厅、交通运输厅相关座谈会的精神与要求。

随后，会议进入研讨谋划阶段。各二级教学单位立足省级行动方案，聚焦自身专业特色与发展实际，积极探讨并规划了本部门拟重点打造与培育的培训服务“品牌项目”。

培训与继续教育处副处长季丹就各教学单位年度培训目标考核指标的当前完成进度，以及社区教育与老年教育工作的开展情况进行了通报，并对下一阶段的工作重点进行了深入研讨。

王道峰院长就全面推动学院培训工作提质增效提出了四项明确要求：一是“领回去”，各部门必须对照学校下达的培训任务指导性指标，结合自身专业优势，制定切实可行的部门行动方案；二是“统起来”，要强化“协同联动”，打破壁垒，促进资源共享，推动跨专业合作；三是“跑起来”，要主动“走出去”，积极对接行业主管部门、行业协会和合作企业，精准把握市场需求，努力开拓培训项目；四是“管起来”，在扩大培训规模的同时，必须严把质量关，严格培训管理，确保培训实效。

姜军副院长在会议总结中强调了三点意见：一要以“主人翁”姿态深入研讨，结合省行动方案与专业特色，精心谋划一批具有影响力、竞争力和实效性的培训品牌；二要以钉钉子精神对标找差，认清差距、自我加压、激发动力，明确下一阶段改进与提升的方向；三要深刻领会并坚决贯彻落实王院长的讲话精神，将其作为指导全校培训工作战略性部署和系统性推进的行动纲领。

会议指出，高职院校在职业技能培训领域地位关键、责任重大。面对新时代赋予职业教育的使命与机遇，学院将充分发挥自身在办学定位、专业设置和资源配置方面的独特优势，积极主动，担当作为，奋力开创学校职业技能培训工作的崭新局面。