各二级学院（系、部）、各部门
根据省高职师培中心《关于开展江苏省高职院校教师专业带头人高端研修和青年教师企业实践项目（2017-2019 年）相关工作的通知》（苏高职培函[2019]6 号）文件要求，现将2019年江苏省高职院校教师专业带头人高端研修和青年教师企业实践培训项目申报工作通知如下：
一、实施时间
1.专业带头人高端研修项目：2019 年 9 月至 2020 年 8月，研修时间 1 年。
2.青年教师企业实践培训项目：2019年 7 月至 2020 年6 月。研修时间分为 4 周、12 周、26 周、52 周四类。
二、名额分配
1. 专业带头人高端研修项目：个人访学研修全校原则上不超过5人，团队访学研修全校限报1个。
2. 青年教师企业实践培训项目：全校原则上不超过6人。
三、申报条件
1.专业带头人高端研修项目
项目的推荐与选拔、培养与考核、经费与管理等方面的要求按照《江苏省高等职业院校教师专业带头人高端研修实施办法》文件执行，专业带头人和教学科研团队各成员，须具备以下条件：
（1）从事教学科研工作五年以上，思想政治素质好，有强烈的事业心和良好的职业道德，积极进取，锐意创新。
（2）基础理论和专业知识扎实，学风教风严谨，教学科研能力较强，曾主持一个市厅级及以上课题或作为主要成员（排名在前三）参与过一个省部级课题的全过程研究；具有一定的学术水平，是选派学校的专业（学科）带头人的后备人选或骨干教师。
（3）原则上应具有副高及以上专业技术职务，年龄不超过45 周岁（1974 年1 月1 日以后出生），或具有博士学位年龄不超过40 周岁（1979 年1 月1 日以后出生）。
2.青年教师企业实践培训项目
项目的推荐与选拔、培养与考核、经费与管理等方面的要求按照《江苏省高等职业院校教师青年教师企业实践培训实施办法》文件执行。须具备以下条件：
（1）政治思想素质好，有强烈的事业心和良好的职业道德，积极进取，锐意创新。
（2）在本学科专业领域具有较扎实的理论基础和专业知识，具备一定的教学科研能力。
（3）原则上应具有硕士及以上学位，受聘中级及以上专业技术职务，年龄一般不超过40 周岁（1979 年1 月1 日以后出生）。
四、经费补助标准
专业带头人高端研修：个人访学研修 2 万元/人、团队访学研修 4.5 万元/团，该项资助经费直接划拨至访学高校。
青年教师企业实践：4 周项目 5000 元/人、12周项目 1 万元/人、26 周项目 2 万元/人、52 周项目 3 万元/人。
五、申报流程
2019 年专业带头人高端研修和青年教师企业实践项目的申报采用纸质报送和网上填报相结合的方式，网上填报时间及要求待人事处组织评审后再通知。
六、申报工作要求
1.近三年新引进专业教师、培养期内的校级骨干教师培养对象原则上应参加1次青年教师企业实践培训项目。
2.培养期内的校级专业带头人、专业负责人培养对象原则上应参加1次专业带头人高端研修项目。
七、材料报送要求
（一）专业带头人高端研修项目需报送材料
专业带头人高端研修申请《个人（团队）研修申请表》电子档及纸质材料一式四份，《江苏省高职院校教师专业带头人高端研修申报汇总表》电子稿，近五年相关教科研成果材料（纸质档，复印件，部门审核是否与原件相符），《申请表》纸质材料经部门领导签字盖章后，交人事处。
（二）青年教师企业实践项目需报送材料
《江苏省高职院校青年教师企业实践培训申请表》电子档及纸质材料一式四份，《江苏省高职院校青年教师企业实践培训接受企业简介表》和《江苏省高职院校青年教师企业实践培训导师简介表》电子档及纸质材料各一式一份，《江苏省高职院校青年教师企业实践培训申报汇总表》电子稿，近三年相关教科研成果材料（纸质档，复印件，部门审核是否与原件相符），《申请表》纸质材料经部门领导签字盖章后，交人事处。
申报材料请于4月15日前交人事处弘毅楼313室，联系电话：86115017，联系人：楚老师，邮箱：njjyrsc@njitt。edu.cn。
人事处
2019年4月10日